Ein hilfreicher EPSO-Kalender muss Ihnen drei verschiedene Dinge aufzeigen: was feststeht, was vorläufig ist und was noch niemand weiß.
Wer diese Kategorien vermischt, erzeugt falsche Gewissheit. Aus einem geplanten Veröffentlichungstermin wird ein Versprechen. Aus einem unverbindlichen Prüfungszeitraum wird ein Prüfungstermin. Bewerberinnen und Bewerber planen daraufhin Urlaub, Reisen und Lernzeiten anhand von Terminen, die EPSO nie bestätigt hat.
Dieser Kalender stützt sich ausschließlich auf offizielle Auswahlverfahrensseiten, Bekanntmachungen und Aktualisierungen von EU Careers. Er wurde am 17. August 2026 überprüft. Jeder Eintrag enthält eine Kennzeichnung der Beleglage und eine Handlungsempfehlung für Bewerberinnen und Bewerber.
Legende zur Beleglage
- Bestätigt: Eine verbindliche Bekanntmachung oder Auswahlverfahrensseite nennt eine Frist.
- Voraussichtlich: EPSO nennt einen Zeitraum, weist jedoch darauf hin, dass er sich ändern kann.
- Geplant: EPSO führt ein künftiges Auswahlverfahren auf und kennzeichnet dessen Termine als noch zu bestätigen.
- Unbekannt: Es wurde kein offizieller Termin veröffentlicht. Wir geben keine Schätzung ab.
Was ist derzeit offen?
Laut der jüngsten offiziellen Aktualisierung vom 31. Juli gibt es derzeit keine offenen EPSO-Auswahlverfahren für Dauerplanstellen.
Das bedeutet nicht, dass nichts geschieht. Mehrere Auswahlverfahren laufen bereits. Das offizielle Verzeichnis laufender Auswahlverfahren umfasst:
- EPSO/AD/425/25 — Gebäude, vier Fachgebiete
- EPSO/AD/426/25 — Datenmanagement und Datenkenntnisse
- EPSO/AD/427/26 — Hochschulabsolventinnen und Hochschulabsolventen für die Verwaltung, AD5
- EPSO/AD/428/26 — Beamtinnen und Beamte für die Verwaltung im Bereich Audit, AD7
- EPSO/AD/429/26 — Beamtinnen und Beamte für die Verwaltung im Bereich IKT, vier Fachgebiete
- EPSO/AST/157/25 — Assistentinnen und Assistenten im Bereich Kommunikation, drei Fachgebiete
- EPSO/AD/424/25 — Rechts- und Sprachsachverständige beim Gerichtshof
- CAST-Permanent-Profile
„Laufend“ bezeichnet einen Status, keinen Zeitplan. Wenn auf einer Auswahlverfahrensseite kein nächster Termin veröffentlicht ist, lautet der ehrliche Kalendereintrag unbekannt.
Geprüfter Kalender: August 2026 bis Januar 2027
| Datum oder Zeitraum | Auswahlverfahren oder Maßnahme | Status | Was Bewerberinnen und Bewerber tun sollten |
|---|---|---|---|
| 8. September 2026 | Geplante Veröffentlichung von EPSO/AD/430/26, AD8-IKT-Fachkräfte für künstliche Intelligenz und Cybersicherheit | Geplant | Bereiten Sie Ihren Portalzugang und Ihre Nachweise vor. Treffen Sie vor Veröffentlichung der Bekanntmachung keine Annahmen über die Zulassungsvoraussetzungen oder das Prüfungsformat. |
| Ende September 2026 | Prüfungen für EPSO/AD/428/26 Audit an einem Tag | Voraussichtlich | Trainieren Sie für einen vollständigen Prüfungstag. Warten Sie mit Ihrer Urlaubsplanung auf die persönliche Einladung. |
| 30. September 2026 | Frist für Belege im Auswahlverfahren Audit AD7 | Bestätigt | Fügen Sie dem eingereichten Bewerbungsformular vor der im Portal angezeigten Frist die entsprechenden Nachweise bei. |
| 6. Oktober 2026 | Geplante Veröffentlichung von EPSO/AST/158/26, AST3-Fachkräfte für Datenmanagement | Geplant | Vergleichen Sie Ihre Nachweise in den Bereichen Datenanalyse, Bibliothekswesen sowie Schriftgut- oder Archivverwaltung. Entscheiden Sie sich erst, nachdem Sie die Bekanntmachung gelesen haben. |
| 7. Oktober 2026, 12:00 Uhr Brüsseler Zeit | Frist für Belege zu EPSO/AD/427/26 AD5 | Bestätigt | Laden Sie alle Dokumente hoch, die Ihre Angaben im Bewerbungsformular belegen. Fügen Sie sie nicht nur unter „Mein Lebenslauf“ hinzu. |
| 13. Oktober 2026 | Geplante Bewerbungsfrist für EPSO/AD/430/26 KI und Cybersicherheit | Geplant | Planen Sie einen zeitlichen Puffer für die Einreichung ein. Prüfen Sie die genaue Uhrzeit und die Bedingungen in der veröffentlichten Bekanntmachung. |
| Oktober/November 2026 | AD5 Teil 1: sprachlogisches, zahlenlogisches und abstrakt-logisches Denken | Voraussichtlich | Priorisieren Sie jetzt die Tests zum logischen Denken. Jede Bewerberin und jeder Bewerber erhält einen individuellen Termin; laut EPSO ist keine Terminverschiebung möglich. |
| 21. Oktober 2026 | Geplante Veröffentlichung von EPSO/AD/431/26, Rechts- und Sprachsachverständige beim EuGH für acht Sprachen | Geplant | Bereiten Sie Qualifikations- und Sprachnachweise vor. Prüfen Sie in der Bekanntmachung die genauen Anforderungen an Sprache und rechtswissenschaftlichen Abschluss. |
| 4. November 2026 | Geplante Veröffentlichung von EPSO/AD/432/26, Rechts- und Sprachsachverständige sowie Rechtsrevisorinnen und Rechtsrevisoren | Geplant | Gehen Sie nicht davon aus, dass die Struktur des Auswahlverfahrens von 2025 unverändert übernommen wird. |
| 11. November 2026 | Geplante Bewerbungsfrist für EPSO/AST/158/26, Fachkräfte für Datenmanagement | Geplant | Erstellen Sie vor der Einreichung anhand der Bekanntmachung eine Tabelle, die jede Angabe dem entsprechenden Nachweis zuordnet. |
| 25. November 2026 | Geplante Bewerbungsfrist für EPSO/AD/431/26, Rechts- und Sprachsachverständige beim EuGH | Geplant | Prüfen Sie die genaue Uhrzeit der Frist in der Bekanntmachung. Stellen Sie sprachspezifische Nachweise frühzeitig fertig. |
| 8. Dezember 2026 | Geplante Bewerbungsfrist für EPSO/AD/432/26, Rechts- und Sprachsachverständige sowie Rechtsrevisorinnen und Rechtsrevisoren | Geplant | Vermeiden Sie Arbeiten im Portal am letzten Tag. |
| 9. Dezember 2026 | Geplante Veröffentlichung von EPSO/AD/433/26, Juristinnen und Juristen in vier Fachgebieten | Geplant | Warten Sie die Bekanntmachung ab, bevor Sie sich zwischen KI-Recht, Strafrecht, Vergaberecht und Prozessführung entscheiden. |
| 20. Januar 2027 | Geplante Bewerbungsfrist für EPSO/AD/433/26, Juristinnen und Juristen | Geplant | Prüfen Sie, ob die endgültige Bekanntmachung den Termin nach dem Jahreswechsel bestätigt. |
| 2027, Datum unbekannt | AD5 Teil 2: EU-Wissen, digitale Kompetenzen und EUFTE | Phase bestätigt; Datum unbekannt | Vernachlässigen Sie diese Kompetenzen nicht vollständig. Planen Sie gelegentliche Wiederholungseinheiten ein, solange Teil 1 Priorität hat. |
Die oben genannten geplanten Veröffentlichungstermine für 2026 stammen von der offiziellen Seite Künftige Auswahlverfahren. EPSO kennzeichnet jeden einzelnen davon als „noch zu bestätigen“. Behandeln Sie sie als Termine, an denen Sie nach Aktualisierungen sehen sollten, nicht als verbindliche Zusagen.
Die derzeit wichtigen AD5-Termine
Für EPSO/AD/427/26 gibt es 174,727 Bewerberinnen und Bewerber. Die erste Prüfungsphase umfasst jetzt nur noch drei Tests zum logischen Denken:
- Sprachlogisches Denken: 20 Fragen in 35 Minuten; Mindestpunktzahl 10/20
- Zahlenlogisches Denken: 10 Fragen in 20 Minuten
- Abstrakt-logisches Denken: 10 Fragen in 10 Minuten
- Gemeinsame Mindestpunktzahl für zahlenlogisches und abstrakt-logisches Denken: 10/20
EPSO rechnet damit, dass Teil 1 etwa im Oktober/November beginnt. Bewerberinnen und Bewerber absolvieren alle drei Tests in einer Sitzung, jedoch während des Prüfungszeitraums an unterschiedlichen individuellen Terminen. Laut EPSO enthalten die persönlichen Einladungen das genaue Datum und die genaue Uhrzeit; eine Terminverschiebung ist nicht möglich.
Teil 2 wird auf 2027 verschoben. Er umfasst EU-Wissen, digitale Kompetenzen und EUFTE. Ein offizieller Prüfungstermin steht noch nicht fest. Die offizielle Aktualisierung zur zweiteiligen Prüfung ist die Quelle für diese Struktur.
Die Dokumentenfrist ist von der Prüfungseinladung unabhängig. Die konsolidierte Bekanntmachung legt sie auf den 7. Oktober 2026 um 12:00 Uhr Brüsseler Zeit fest. Nutzen Sie den EPSOHQ-Trainingsplaner für Ihre Lernzeit zum logischen Denken, reservieren Sie jedoch einen separaten administrativen Zeitblock für die Dokumente.
Die derzeit wichtigen Audit-Termine
EPSO meldet 7,112 Bewerbungen für EPSO/AD/428/26. Die Prüfungen werden voraussichtlich an einem Tag Ende September abgehalten. Diese Angabe ist unverbindlich. Maßgeblich bleibt die persönliche Einladung.
Die Belege müssen bis zum 30. September eingereicht werden. Dies stellt unabhängig von der Prüfungsvorbereitung ein eigenes Risiko dar. Eine hohe Punktzahl im Fachtest kann fehlende Nachweise der Zulassungsvoraussetzungen nicht ausgleichen.
Bewerberinnen und Bewerber können ihre Vorbereitung mit dem EPSOHQ-Lernpfad für Audit AD7 verknüpfen. Setzen Sie für mögliche Änderungen ein Lesezeichen für die offizielle Seite des Audit-Auswahlverfahrens.
Was EPSO für 2027 geplant hat
Der offizielle Ausblick nennt derzeit Monate, aber noch keine vollständigen Bekanntmachungen:
| Geplanter Monat | Profil | Derzeit bekannt |
|---|---|---|
| Februar | Recht, vier Fachgebiete | AD; Fachgebiete noch nicht veröffentlicht |
| März | Assistentinnen und Assistenten für parlamentarische Tätigkeiten | AST; Besoldungsgruppe noch nicht bestätigt |
| April | Sicherheit, Verteidigung und internationale Angelegenheiten | AD; Fachgebiete und Besoldungsgruppe noch nicht bestätigt |
| Mai | Korrektorinnen und Korrektoren sowie Redakteurinnen und Redakteure in Luxemburg, acht Sprachen | AST; genaue Besoldungsgruppe noch nicht bestätigt |
| Juni | Übersetzerinnen und Übersetzer für BG, DE, FI, GA, HR, PT, SL und SV | AD; genaue Besoldungsgruppe noch nicht bestätigt |
| Juli | Rechts- und Sprachsachverständige für Parlament, Rat und Kommission | AD; Sprachen und Besoldungsgruppe noch nicht bestätigt |
| September | Finanzmanagement | AD; Fachgebiete und Besoldungsgruppe noch nicht bestätigt |
| November | IKT-Assistentinnen und -Assistenten | AST; Fachgebiete und Besoldungsgruppe noch nicht bestätigt |
Das reicht für die berufliche Orientierung. Für eine Entscheidung über die Zulassungsvoraussetzungen oder einen detaillierten Lehrplan reicht es nicht.
Drei Handlungswege
Wenn Sie bereits am AD5-Auswahlverfahren teilnehmen
- Schließen Sie die Prüfung Ihrer Dokumente vor Ende September ab.
- Trainieren Sie die Tests zum logischen Denken als eine zusammenhängende Prüfungseinheit.
- Prüfen Sie das zentrale Bewerberportal mindestens alle drei Kalendertage. Nach den allgemeinen AD5-Bestimmungen liegt dies in der Verantwortung der Bewerberinnen und Bewerber.
- Beschränken Sie sich bei EU-Wissen, digitalen Kompetenzen und EUFTE vorerst auf gelegentliche Wiederholungseinheiten.
Wenn Sie bereits am Auswahlverfahren Audit AD7 teilnehmen
- Bereiten Sie sich auf einen einzigen Prüfungstag vor.
- Führen Sie nach der Einladung die formale Prüfung der technischen Voraussetzungen durch.
- Schließen Sie den Dokumentenupload vor dem 30. September ab.
- Leiten Sie aus „Ende September“ keinen genauen Prüfungstermin ab.
Wenn Sie an einem künftigen Auswahlverfahren teilnehmen möchten
- Richten Sie einen funktionsfähigen Zugang zum zentralen Bewerberportal ein.
- Stellen Sie bereits jetzt Diplome, Kurslisten und Nachweise Ihrer Berufserfahrung zusammen.
- Nutzen Sie während der Wartezeit Job Watch, um passende Stellen bei der EU im Blick zu behalten.
- Lesen Sie die tatsächliche Bekanntmachung, bevor Sie ein Fachgebiet wählen oder für Vorbereitungsmaterial bezahlen.
Eine empfehlenswerte Regel für die Kalenderpflege
Jeder Termin in Ihrem persönlichen Kalender sollte vier Felder enthalten:
- Quelle: direkter Link zur Bekanntmachung, Auswahlverfahrensseite oder EPSO-Aktualisierung
- Status: bestätigt, voraussichtlich, geplant oder unbekannt
- Geprüft: Datum, an dem Sie die Quelle zuletzt geöffnet haben
- Maßnahme: Aufgabe, die durch den Termin ausgelöst wird
Ein Termin ohne Quelle ist ein Gerücht. Ein Termin ohne Status ist ein Risiko.
Primärquellen
- EU Careers — Offene Auswahlverfahren für Dauerplanstellen
- EU Careers — Künftige Auswahlverfahren
- EU Careers — Laufende Auswahlverfahren
- EU Careers — EPSO/AD/427/26 Hochschulabsolventinnen und Hochschulabsolventen für die Verwaltung
- EU Careers — AD5-Prüfungen in zwei Teile aufgeteilt
- EU Careers — EPSO/AD/428/26 Beamtinnen und Beamte für die Verwaltung im Bereich Audit
Letzte Quellenprüfung: 17. August 2026. Maßgeblich bleiben die Bekanntmachung des Auswahlverfahrens und die persönlichen Nachrichten im Bewerberkonto.
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